2022国考首日报名人数超10万 上万职位限应届生报考

2022国考首日报名人数超10万 上万职位限应届生报考
2021年10月18日 09:37 新京报 微博

  一年一度的国考再度拉开帷幕。10月14日,2022年度中央机关及其直属机构考试录用公务员公告发布,10月15日网上报名启动。据华图教育统计数据,2022年度国家公务员考试报名首日,全国共有超过10万人报名,北京地区报名人数将近1.2万人。

  招录人数近年来首次突破三万

  2022年度国家公务员考试招录31242人,相较于去年增加5516人,扩招21.4%。据悉,此次考试招录人数为近年来首次突破三万。

  招录人数的增加涉及多方面因素。10月14日晚中公教育线上举行的2022国考公告暨报考指导峰会上,主讲人分析称:“首先,大学生就业难的确是国家非常关心的问题,保就业、保民生是一个非常重要的政策导向。同时,正在推进的乡村振兴、基层治理、现代化建设等各方面事业都需要优秀人才来充实,尤其是充实到各级基层机关中;再加上人口老龄化趋势和退休潮背景,今年国考招录人数增幅比较大。”

  “整体而言,国家公务员考试招录规模自2019国考机构改革后呈现出稳步上升的趋势,连续三年‘扩招’。”中公教育专家李茜认为,招录规模扩大将为更多考生提供职业机遇,对考生来说是利好消息。

  据华图教育发布的公务员考试大数据及大学生就业趋势数据,从招录难度看,北京、湖南、河北、安徽、湖北、新疆等地公务员招录竞争比相对更低,考生更容易考上。从应届毕业生成功考取公务员、实现公考就业的比例来看,北京、青海、河南、广东、贵州、上海等地公考入编比例超过各地平均值,毕业生公考热度更高。

  专科生职位减少,硕博学历人才需求上升

  招录公告中明确了此次考试的报考者条件之一为:具有大学专科及以上文化程度。

  李茜通过对招录职位表进行分析发现,各岗位根据需求出发设定了学历层级,比如部分职位要求大专(仅限大专)、本科(仅限本科)、研究生(仅限硕士)、研究生(仅限博士),还有部分职位要求大专或本科、本科或研究生(硕士),“从学历要求的设定可看出,充分体现了人岗相适的原则”。

  其中,本科学历能报考的职位最多,所占比例最大。中公教育提供的统计数据显示,本科生可以报考的岗位有15492个、共招29051人,占总职位数的94%,总招录人数的94%,均与去年基本持平;大专生能报考的职位有234个、共招454人,均比去年有所减少,给大专生提供的机遇相对“缩水”,但硕博高学历人才的需求明显上升,要求硕博学历的招录人数为2188人、1252个职位,比去年增加705人、233个职位。“由此可见,参加国考的学历门槛在逐步提升。”李茜称。

  “大多数职位对专业要求比较严格,尤其是专业要与学历层次相一致。”李茜表示。国家公务员考试招录条件设置中明确了各个职位的专业要求。中公教育通过对职位表进行分析得出,经济、金融类专业人才需求量最大,招录人数均过万。

  招考政策向应届生倾斜 占总招录人数的66.9%

  中公教育提供的统计数据显示,2022年度国考招录中,应届生毕业生的招录人数为20893人、10738个职位,占总招录人数的66.9%。“这对于受疫情影响就业困难的应届毕业生来说是利好消息,国考对于应届生毕业生的‘眷顾’可见一斑。”李茜表示。

  2020年11月,教育部发布《关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》,明确提出“推动稳就业政策向高校毕业生重点倾斜,落实好党政机关、事业单位、国有企业等今明两年空缺岗位主要招聘应届高校毕业生等政策,统筹协调好招录工作安排。”

  华图教育联席主席郑文照指出,近年全国公考招录人数基本稳定,随着全国高校应届毕业生人数持续增长,全国公考总报名人数持续大幅度增长。与此同时,国考近年仅面向应届生招录的人数,由2019年度的42.02%上升至2022年度的67.3%。

  “从上述数据变化可以看出,国家公务员招考政策有向应届生倾斜的趋势,意味着应届生身份在公考中具备有力竞争力。在这一背景下,公考就业逐渐成为毕业生就业去向中的重要组成部分。”郑文照表示。

  李茜分析称,本次国考招录中,部分职位限定“2022年高校应届毕业生”,也有部分职位要求“高校应届毕业生”,而普通高校应届毕业生含择业期内未落实工作单位的毕业生,就将择业期放宽到2年,使得2021、2020年的毕业生也有机会以应届生身份参加2022国考。

  艰苦边远地区适当降低进入门槛

  2022年度国家公务员考试的另一特征是,推动工作力量向基层一线和艰苦边远地区倾斜。

  教育部2020年11月发布的《关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》中已经明确,积极拓宽基层就业渠道,围绕实施乡村振兴战略、服务乡村建设行动,做好“特岗计划”“大学生村官”“三支一扶”“西部计划”等基层项目组织招录工作,落实好学费补偿代偿、升学优惠等政策。“各地教育部门要协调相关部门,尽可能扩大地方性基层就业项目规模。鼓励采用市场化社会化办法,给予更多政策支持,引导毕业生围绕城乡基层社区各类服务需求就业创业。”

  招录公告中明确指出,“地处艰苦边远地区的县(区)级及以下直属机构,根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》,可以采取降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历、单独划定笔试合格分数线等措施,适当降低进入门槛。”

  中公教育相关专家指出,国家为了引导应届毕业生到基层一线和艰苦地区,为基层建设争取大量年轻力量,给出了大量岗位和优厚条件。“只要应届生决心下沉基层一线,在基层和艰苦地区的职位中选择空间更大。”

  新京报记者 冯琪 编辑 缪晨霞 校对 赵琳

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